Detail Metadata Kegiatan Statistik
Pengumpulan Data Penempatan Tenaga Kerja Kabupaten Karanganyar 2022
Informasi Umum
Judul KegiatanPengumpulan Data Penempatan Tenaga Kerja Kabupaten Karanganyar
Tahun Kegiatan
2022
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Ketenagakerjaan
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraDinas Perdagangan, Tenaga Kerja, Koperasi Usaha Kecil dan Menengah Kabupaten Karanganyar
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. KH. Samanhudi, Komplek Perkantoran Cangakan, Karanganyar
| Telepon: | 0271495024 |
| Faksimile: | 0271495193 |
| Email: | disdagnakerkopukm@karanganyar.go.id |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | - |
| Eselon 2: | Martadi, S.Sos, M.M |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | Theresia Herawati, S.Sos |
| Jabatan: | Sekretaris Dinas |
| Alamat: | Jl. KH. Samanhudi, Komplek Perkantoran Cangakan, Karanganyar |
| Telepon: | 0271495024 |
| Faksimile: | 0271495193 |
| Email: | disdagnakerkopukm@karanganyarkab.go.id |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang Kegiatandibutuhkan data ketersediaan tenaga kerja dan jumlah warga negara yang sedang mencari kerja atau butuh pekerjaan
Tujuan Kegiatan
Pengumpulan data dilakukan untuk memperoleh informasi yang dibutuhkan dalam penyusunan di bidang ketenagakerjaan.
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2021-11-01 s.d. 2021-11-20
Desain
2021-11-24 s.d. 2021-12-31
Pengumpulan Data
2022-01-04 s.d. 2022-12-22
Pengolahan Data
2022-12-26 s.d. 2023-01-15
Analisis
2023-01-16 s.d. 2023-01-20
Diseminasi Hasil
2023-01-23 s.d. 2023-01-26
Evaluasi
2023-01-27 s.d. 2023-02-17
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| Pencari Kerja | Jumlah pencari kerja | angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja. | Bulanan Tahun 2022 |
| Penempatan Kerja | Jumlah Tenaga Kerja yang Ditempatkan | proses pelayanan kepada pencari kerja untuk mempoleh pekerjaan dan pemberi kerja dalam pengisian lowongan kerja sesuai dengan bakat, minat, dan kemampuan. | Bulanan Tahun 2022 |
| Usia | Penempatan Tenaga Kerja Berdasarkan Usia | Penempatan Tenaga Kerja Berdasarkan Usia Dalam Kurun Waktu 1 (Satu) Tahun | Bulanan Tahun 2022 |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
LONGITUDINAL_PANEL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| JAWA TENGAH | KARANGANYAR |
Pengumpulan data sekunder
Sarana Pengumpulan Data
PAPI
Unit Pengumpulan Data
Individu
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Tidak
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Kunjungan kembali (revisit), Supervisi
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak
Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
Diploma I/II/III
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 5
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataEditing, Data Entry, Validasi
Metode Analisis
DESKRIPTIF
Unit Analisis
Individu
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Kabupaten/Kota
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Ya
Digital (softcopy): Ya
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): 2023-02-23;
Digital (softcopy): 2023-02-23;
Data Mikro: -
Variabel Kegiatan
-
angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja.
-
proses pelayanan kepada pencari kerja untuk mempoleh pekerjaan dan pemberi kerja dalam pengisian lowongan kerja sesuai dengan bakat, minat, dan kemampuan.
Indikator Kegiatan
-
Jumlah Pencari Kerja Berdasarkan Jenis Kelamin
-
Jumlah individu yang bekerja dalam suatu wilayah atau sektor ekonomi tertentu
-
Jumlah penempatan tenaga kerja berdasarkan tingkat pendidikan
-
Jumlah pencari kerja berdasarkan tingkat pendidikan