| Nama Indikator | Persentase Pelanggaran Pegawai |
|---|
| Konsep | Hukuman Disiplin
|
|---|
| Definisi | Hukuman yang diberikan oleh pejabat yang berwenang memberikan hukuman kepada seseorang yang dinilai melanggar peraturan disiplin sesuai peraturan yang berlaku. |
|---|
| Interpretasi | Semakin sedikit presentasi maka semakin rendah tinggat pelanggaran pegawai pada instansi |
|---|
| Metode Perhitungan | Jumlah Pelanggaran / Jumlah Pegawai |
|---|
| Rumus | $JumlahPelanggaran/JumlahPegawai$ |
|---|
| Ukuran | total |
|---|
| Satuan | presentase |
|---|
| Variabel Disaggregasi/ Klasifikasi Penyajian | wilayah
|
|---|
| Apakah Indikator Komposit | Tidak |
|---|
| Indikator Pembangun | - |
|---|
| Variabel Pembangun | -
|
|---|
| Level Estimasi | kabupaten/kota |
|---|
| Apakah indikator dapat diakses umum | Tidak |
|---|
| Kegiatan Statistik | Kompilasi Data Pegawai Pada Instansi Pemerintah Kabupaten Tabanan 2024 |
|---|