| Nama Variabel | Perencanaan Kinerja |
|---|
| Alias | - |
|---|
| Konsep | "Menilai sejauh mana instansi menyusun perencanaan kinerja yang: - Berorientasi hasil (outcome); - Konsisten dan terintegrasi; - Berdasarkan indikator dan target yang SMART."
|
|---|
| Definisi | Perencanaan terhadap kinerja yang akan dilaksanakan
|
|---|
| Referensi Pemilihan | - |
|---|
| Referensi Waktu | Tahunan |
|---|
| Ukuran | - |
|---|
| Satuan | - |
|---|
| Tipe Data | Float |
|---|
| Klasifikasi Isian | -. -
|
|---|
| Aturan Validasi | - variabel ini harus terisi - variabel ini diisi desimal;
|
|---|
| Kalimat Pertanyaan | "- Apakah dokumen perencanaan kinerja telah tersedia? - Apakah dokumen perencanaan kinerja telah memenuhi standar yang baik dan sesuai kriteria yang telah ditetapkan? - Apakah perencanaan kinerja telah dimanfaatkan untuk mewujudkan hasil yang berkesinambungan? " |
|---|
| Apakah variabel dapat diakses umum | Ya |
|---|
| Kegiatan Statistik | KOMPILASI DATA AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH 2025 |
|---|