Detail Metadata Kegiatan Statistik
Kompilasi Data Kepegawaian Pegawai Negeri Sipil Provinsi Jawa Tengah 2022
Informasi Umum
Judul KegiatanKompilasi Data Kepegawaian Pegawai Negeri Sipil Provinsi Jawa Tengah
Tahun Kegiatan
2022
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Sektor Publik Perpajakan dan Regulasi Pasar
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraBadan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Tengah
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. Stadion Selatan No. 1 Karang kidul, Kec. Semarang Tengah, Kota Semarang, Jawa Tengah 50241
| Telepon: | (024) 8415813 |
| Faksimile: | (024)8318890 |
| Email: | bkd@jatengprov.go.id |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | Sekretariat Daerah Provinsi Jawa Tengah |
| Eselon 2: | Kepala Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Tengah |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | - |
| Jabatan: | Sekretaris |
| Alamat: | Jl. Stadion Selatan No. 1 Karang kidul, Kec. Semarang Tengah, Kota Semarang, Jawa Tengah 50241 |
| Telepon: | (024) 8415813 |
| Faksimile: | (024)8318890 |
| Email: | bkd@jatengprov.go.id |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang KegiatanSetiap pengelola manajemen kepegawaian dituntut untuk bekerja keras meningkatkan mutu dan keakuratan dalam menyajikan data kepegawaian di era yang semakin kompetitif ini. Database yang semakin variatif diperlukan untuk dapat memberikan informasi yang luas bagi pimpinan, sehingga data yang disajikan sangatlah penting untuk menentukan dan mengambil suatu kebijakan atau keputusan yang strategis secara cepat dan tepat. Kemajuan teknologi informasi saat ini sangatlah pesat, sehingga pengaruhnya pada kinerja dan tingkat kehidupan manusia seiring dengan perkembangan global. Era Teknologi Informasi (TI) dimana semua hal ikhwal dapat dijelajah, ditelusuri bahkan tidak ada lagi hal yang tersembunyi. Penggunaan Teknologi Informasi dapat menunjang kegiatan kerja atau mempermudah penyelesaian tugas-tugas dibidang pemerintahan, pelaksanaan pembangunan dan pelayanan kepada masyarakat, selain itu efisiensi dan efektivitas didalam pelaksanaan tugas kedinasan juga akan meningkat. Oleh karena itu penggunaan teknologi informasi mutlak diperlukan dalam membantu menyelesaikan pekerjaan, sehingga penyelesaian pekerjaan menjadi lebih efektif. Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Tengah sebagai perangkat Daerah Provinsi Jawa Tengah sebagaimana dinyatakan dalam Peraturan Daerah Propinsi Jawa Tengah Peraturan Gubernur Jawa Tengah Nomor 83 Tahun 2016 tentang Penjabaran Tugas Pokok, Fungsi dan Tata Kerja Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Jawa Tengah. Pengalaman selama ini menunjukkan bahwa informasi data kepegawaian yang telah disusun tidak jarang dimanfaatkan oleh unit kerja, lembaga-lembaga di luar kepegawaian. Kenyataan ini melahirkan pemikiran perlunya data kepegawaian Pegawai Negeri Sipil dibuat dalam bentuk buku, sehingga keperluan informasi data kepegawaian dapat ditangani dengan lebih tepat, cepat dan akurat dalam kualitas sajian yang menarik.
Tujuan Kegiatan
1. Dengan berlakunya UU No.5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara dimana PNS Pusat dan PNS Daerah disebut sebagai Pegawai ASN, perlu adanya penyajikan informasi data kepegawaian dapat diperoleh gambaran/keadaan umum kepegawaian khususnya Pegawai Negeri Sipil di Provinsi Jawa Tengah. 2. Menyajikan informasi data kepegawaian sebagai bahan guna memenuhi kebutuhan unsur pimpinan dalam rangka perencanaan, pembinaan pegawai serta kebutuhan lainnya. 3. Secara bertahap dan berjangka panjang menyiapkan data dasar yang dapat dimanfaatkan sebagai bahan penyusunan kebijakan kepegawaian di Pemerintah Provinsi Jawa Tengah.
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2021-12-01 s.d. 2021-12-31
Desain
2021-12-01 s.d. 2021-12-31
Pengumpulan Data
2022-01-01 s.d. 2022-12-31
Pengolahan Data
2022-01-01 s.d. 2022-12-31
Analisis
2023-01-01 s.d. 2023-01-31
Diseminasi Hasil
2023-01-21 s.d. 2023-01-31
Evaluasi
2023-01-21 s.d. 2023-01-31
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| Jumlah PNS menurut Jenis Kelamin | PNS menurut Jenis Kelamin | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Jenis Kelamin | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Status Kepegawaian | PNS menurut Status Kepegawaian | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Status Kepegawaian | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Jabatan | PNS menurut Jabatan | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Jabatan yang emban | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Tingkat Pendidikan | PNS menurut Tingkat Pendidikan | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Tingkat Pendidikan terakhir | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Pangkat/Golongan | PNS menurut Pangkat/Golongan | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Pangkat/Golongan | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Eselon | PNS menurut Eselon | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Eselon | Tahunan |
| Jumlah PNS menurut Usia | PNS menurut Usia | Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Usia | Tahunan |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
LONGITUDINAL_CROSS_SECTIONAL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| JAWA TENGAH | CILACAP |
| JAWA TENGAH | BANYUMAS |
| JAWA TENGAH | PURBALINGGA |
| JAWA TENGAH | BANJARNEGARA |
| JAWA TENGAH | KEBUMEN |
| JAWA TENGAH | PURWOREJO |
| JAWA TENGAH | WONOSOBO |
| JAWA TENGAH | MAGELANG |
| JAWA TENGAH | BOYOLALI |
| JAWA TENGAH | KLATEN |
| JAWA TENGAH | SUKOHARJO |
| JAWA TENGAH | WONOGIRI |
| JAWA TENGAH | KARANGANYAR |
| JAWA TENGAH | SRAGEN |
| JAWA TENGAH | GROBOGAN |
| JAWA TENGAH | BLORA |
| JAWA TENGAH | REMBANG |
| JAWA TENGAH | PATI |
| JAWA TENGAH | KUDUS |
| JAWA TENGAH | JEPARA |
| JAWA TENGAH | DEMAK |
| JAWA TENGAH | SEMARANG |
| JAWA TENGAH | TEMANGGUNG |
| JAWA TENGAH | KENDAL |
| JAWA TENGAH | BATANG |
| JAWA TENGAH | PEKALONGAN |
| JAWA TENGAH | PEMALANG |
| JAWA TENGAH | TEGAL |
| JAWA TENGAH | BREBES |
| JAWA TENGAH | KOTA MAGELANG |
| JAWA TENGAH | KOTA SURAKARTA |
| JAWA TENGAH | KOTA SALATIGA |
| JAWA TENGAH | KOTA SEMARANG |
| JAWA TENGAH | KOTA PEKALONGAN |
| JAWA TENGAH | KOTA TEGAL |
Pengumpulan data sekunder
Sarana Pengumpulan Data
Lainnya : simpeg.bkd.jatengprov.go.id/
Unit Pengumpulan Data
Individu
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Tidak
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Taskforce
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak
Petugas Pengumpulan Data
-
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
-
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 0
Pengumpul data/enumerator: 0
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataEditing, Coding, Data Entry, Validasi
Metode Analisis
DESKRIPTIF
Unit Analisis
Individu
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Provinsi
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Ya
Digital (softcopy): Ya
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): 2023-01-31;
Digital (softcopy): 2023-01-31;
Data Mikro: 2023-11-30;
Variabel Kegiatan
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Eselon
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Pangkat/Golongan
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Jabatan yang emban
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Status Kepegawaian
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Tingkat Pendidikan terakhir
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Usia
-
Seseorang yang bekerja pada instansi/kantor pemerintah secara tetap dengan menerima upah/gaji berupa uang menurut Jenis Kelamin
Indikator Kegiatan
-
Jumlah PNS Provinsi Jawa Tengah