Detail Metadata Kegiatan Statistik
Kompilasi Data Ketenagakerjan Kabupaten Magelang 2024
Informasi Umum
Judul KegiatanKompilasi Data Ketenagakerjan Kabupaten Magelang
Tahun Kegiatan
2024
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Ketenagakerjaan
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraDinas Perindustrian dan Tenaga Kerja
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. Kartini Nomor 1B Telp./Fax. (0293) 362423 Magelang 5611
| Telepon: | (0293) 362423 |
| Faksimile: | (0293) 362423 |
| Email: | nakersostrans.kabmgl@gmail.com |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN MAGELANG |
| Eselon 2: | KEPALA DINAS PERINDUSTRIAN DAN TENAGA KERJA |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | UMI PARASTUTI, S.Sos, M.M. |
| Jabatan: | SEKRETARIS DINAS PERINDUSTRIAN DAN TENAGA KERJA |
| Alamat: | Jl. Kartini No. 1B, Magelang |
| Telepon: | 0293362423 |
| Faksimile: | - |
| Email: | disperinnaker.kab@gmail.com |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang KegiatanKompleksitas Urusan Di Bidang Ketenagakerjaan Menuntut Akurasi Perencanaan, Evaluasi Serta Pengambilan Keputusan Dan Kebijakan Dalam Pelaksanaan. Karena Itu, Sangat Penting Bagi Kita Menerapkan Budaya Literasi Data Dalam Setiap Pengambilan Keputusan Dan Kebijakan Dalam Proses Perencanaan, Pelaksanaan, Dan Evaluasi Pembangunan Ketenagakerjaan. Serta Sebagai Salah Satu Upaya Dalam Menyediakan Data Ketenagakerjaan Yang Lengkap Dan Disajikan Secara Periodik Dan Berkala, Pusat Data Dan Teknologi Informasi Ketenagakerjaan.
Tujuan Kegiatan
Menyediakan Data Dan Informasi Ketenagakerjaan Yang Relevan, Komprehensif, Berkualitas, Dan Terbaru (up To Date) Secara Periodik Dan Berkala. Sumber Referensi Pengambilan Kebijakan Dan Keputusan Dalam Proses Perencanaan, Pelaksanaan Dan Evaluasi Pembangunan Bidang Ketenagakerjaan. Melaksanakan Amanat Peraturan Menteri Ketenagakerjaan No.15 Tahun 2020 Tentang Satu Data Ketenagakerjaan, Khususnya Pasal 19 Ayat (2) Yang Menyebutkan penyajian Data Dilakukan Paling Sedikit 2 (dua) Kali Setahun Dan Harus Dalam Bentuk Sederhana Agar Mudah Dimengerti. Sebagai Bentuk Akuntabilitas Dalam Pembangunan Ketengakerjaan
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2024-01-02 s.d. 2024-01-05
Desain
2024-01-08 s.d. 2024-01-12
Pengumpulan Data
2024-01-15 s.d. 2024-12-09
Pengolahan Data
2024-01-15 s.d. 2025-01-30
Analisis
2024-12-18 s.d. 2025-02-23
Diseminasi Hasil
2024-12-24 s.d. 2025-02-28
Evaluasi
2024-12-30 s.d. 2025-03-20
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| Jumlah Pencari Kerja yang Terdata | Pencari Kerja Terdafta | Pencari Kerja adalah angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja | satu tahun |
| Jumlah Pencari Kerja yang Terserap | Penempatan Tenaga Kerja Pelayanan Penempatan Tenaga Kerja Tenaga Kerja yang Ditempatkan | Pencari Kerja adalah angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja dan diterima | satu tahun |
| Lowongan Kerja Terdaftar | Lowongan Pekerjaan Lowongan Pekerjaan Terdaftar Pemberi Kerja | Banyaknya dari lowongan pekerjaan yang didaftarkan dalam Sistem Informasi dan Aplikasi Pelayanan Ketenagakerjaan oleh pelaksana penempatan tenaga kerja dan atau pemberi kerja | satu tahun |
| Perusahaan pembuka lowongan kerja | Perusahaan yang mendaftarkan mengikuti job fair dari DInas Perindustrian dan Tenaga Kerja Kabupaten Magelang | Perusahaan yang membuka lowongan kerja adalah perusahaan yang mencari kerja dengan membuka lowongan kerja melalui Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja Kabupaten Magelang | satu tahun |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
LONGITUDINAL_CROSS_SECTIONAL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| JAWA TENGAH | MAGELANG |
Pengumpulan data sekunder
Sarana Pengumpulan Data
CAPI, CATI, Mail
Unit Pengumpulan Data
Usaha/perusahaan
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Tidak
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Supervisi
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak
Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
SMA/SMK
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 1
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataEditing, Data Entry, Validasi
Metode Analisis
DESKRIPTIF
Unit Analisis
Usaha/perusahaan
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Kabupaten/Kota
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Ya
Digital (softcopy): Ya
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): 2025-03-30;
Digital (softcopy): 2025-03-30;
Data Mikro: -
Variabel Kegiatan
-
Perusahaan yang membuka lowongan kerja adalah perusahaan yang mencari kerja dengan membuka lowongan kerja melalui Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja Kabupaten Magelang
-
Pencari Kerja adalah angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja
-
Pencari Kerja adalah angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja
-
Lowongan kerja terdaftar adalah banyaknya dari lowongan pekerjaan yang didaftarkan dalam Sistem Informasi dan Aplikasi Pelayanan Ketenagakerjaan oleh pelaksana penempatan tenaga kerja dan atau pemberi kerja
Indikator Kegiatan
-
Jumlah pencari kerja ditempatkan adalah jumlah pencari kerja yang telah lolos seleksi perusahaan dan ditempatkan berdasarkan pendaftaran dan melaporkan ke Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja melalui aplikasi yang disediakan
-
Jumlah pencari kerja yang ditempatkan dibandingkan dengan total jumlah pencari kerja
-
Banyaknya pencari kerja yang terdaftar dalam Sistem Informasi dan Aplikasi Pelayanan Ketenagakerjaan yang dilakukan secara mandiri dan/atau oleh pelaksana penempatan tenaga kerja dan/atau pemberi kerja.