Detail Metadata Kegiatan Statistik

Informasi Umum

Judul Kegiatan
Kompilasi Produk Administrasi Data Tenaga Kesehatan di Kabupaten Landak

Tahun Kegiatan
2025

Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi

Sektor Kegiatan
Kesehatan

Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral

Identitas Rekomendasi
-

Penyelenggara

Instansi Penyelenggara
Dinas Kesehatan Kabupaten Landak

Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jln. Pangeran Gusti Affandi Rani No.32, Desa Raja 78357

Telepon:	(0563) 2020355
Faksimile:	-
Email:	dinkes@landakkab.go.id

Penanggung Jawab

Unit Eselon Penanggung Jawab

Eselon 1:	-
Eselon 2:	Plt. Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Landak

Penanggung Jawab Teknis

Nama:	dr. Pius Edwin Wiwin
Jabatan:	Sekretaris Dinas Kesehatan Kabupaten Landak
Alamat:	Dsn Hilir Tengah II, Desa Hilir Kantor RT 005/002 Kec.Ngabang
Telepon:	08129584152
Faksimile:	-
Email:	piusedwin@yahoo.com

Perencanaan dan Persiapan

Latar Belakang Kegiatan
Tenaga kesehatan merupakan salah satu pilar utama dalam sistem pelayanan kesehatan yang bermutu. Ketersediaan, sebaran, dan kompetensi tenaga kesehatan sangat menentukan kualitas layanan kesehatan yang diberikan kepada masyarakat. Untuk itu, diperlukan data yang akurat, mutakhir, dan komprehensif mengenai tenaga kesehatan sebagai dasar perencanaan, pengambilan kebijakan, serta monitoring dan evaluasi pembangunan kesehatan. Ketersediaan tenaga kesehatan yang cukup, berkualitas, dan terdistribusi secara merata merupakan syarat mutlak dalam mewujudkan pelayanan kesehatan yang adil dan merata bagi seluruh masyarakat. Di Kabupaten Landak, Kalimantan Barat, tantangan geografis yang meliputi wilayah kepulauan dan pedalaman menjadikan distribusi dan manajemen Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK) sebagai isu strategis yang perlu penanganan berbasis data yang akurat dan mutakhir. Seiring dengan dinamika kebijakan nasional, seperti penghapusan tenaga honorer, keterbatasan rekrutmen ASN, serta mobilitas tenaga kesehatan, terjadi ketidakseimbangan distribusi Tenaga Kesehatan di berbagai fasilitas pelayanan kesehatan. Kondisi ini berdampak pada rendahnya kualitas pelayanan di beberapa wilayah, terutama daerah terpencil. Untuk mengatasi persoalan tersebut, dibutuhkan sistem informasi yang terintegrasi guna menyajikan data Tenaga kesehatan secara lengkap, akurat, dan real-time sebagai dasar pengambilan keputusan. Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan (SISDMK) adalah platform nasional yang dikembangkan oleh Kementerian Kesehatan sebagai alat utama dalam manajemen informasi Tenaga Kesehatan, mulai dari perencanaan, pengadaan, distribusi, pengembangan, hingga retensi tenaga kesehatan. Melalui SISDMK, pemerintah daerah, termasuk Kabupaten Landak, dapat melakukan kompilasi dan verifikasi data tenaga kesehatan secara terstruktur dan terpusat. Oleh karena itu, Dinas Kesehatan Kabupaten Landak menyelenggarakan kegiatan Kompilasi Data Tenaga Kesehatan Kabupaten Landak, sebagai langkah strategis dalam menyempurnakan basis data tenaga kesehatan yang tersebar di seluruh fasilitas layanan kesehatan, baik Puskesmas, rumah sakit, maupun klinik pemerintah. Kegiatan ini bertujuan untuk memastikan seluruh data tenaga kesehatan terinput dan tervalidasi dalam SISDMK sesuai dengan kondisi terkini di lapangan. Dengan adanya data Tenaga Kesehatan yang akurat dalam SISDMK, perencanaan kebutuhan tenaga kesehatan, pengusulan formasi ASN, distribusi tenaga, serta pengembangan kapasitas Tenaga Kesehatan dapat dilakukan secara lebih efektif dan efisien. Selain itu, kegiatan ini merupakan wujud komitmen Kabupaten Landak dalam mendukung kebijakan satu data kesehatan nasional dan memperkuat sistem kesehatan daerah yang tangguh dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat.Kegiatan ini termasuk dalam sub kegiatan Perencanaan dan Distribusi serta Pemerataan Sumber Daya Manusia Kesehatan pada Dinas Kesehatan Kabupaten Landak.

Tujuan Kegiatan
Mendapatkan data Tenaga Kesehatan yang akurat dan terkini, mencakup jumlah, jenis tenaga, latar belakang pendidikan, status kepegawaian, lokasi penempatan, serta kompetensi masing-masing tenaga kesehatan di seluruh wilayah Kabupaten Landak. Memetakan persebaran tenaga kesehatan secara rinci di setiap fasilitas pelayanan kesehatan, baik Puskesmas, Rumah Sakit, maupun klinik pemerintah, untuk mengidentifikasi wilayah yang mengalami kekurangan atau kelebihan tenaga. 1. Menyediakan Data yang Akurat dan Terpadu : Menghasilkan basis data tenaga kesehatan yang akurat, lengkap, mutakhir, dan terintegrasi dari berbagai sumber untuk mendukung pengambilan kebijakan yang berbasis data. 2. Mengetahui Jumlah dan Sebaran Tenaga Kesehatan : Mendapatkan informasi mengenai jumlah, jenis profesi, dan distribusi tenaga kesehatan berdasarkan wilayah, fasilitas kesehatan, dan tingkat layanan. 3. Mendukung Perencanaan dan Pengembangan SDM Kesehatan : Menjadi dasar dalam perencanaan kebutuhan, rekrutmen, distribusi, pelatihan, serta pengembangan kompetensi tenaga kesehatan secara berkelanjutan. 4. Memfasilitasi Monitoring dan Evaluasi : Mempermudah proses monitoring dan evaluasi terhadap ketersediaan serta efektivitas penempatan tenaga kesehatan di berbagai fasilitas pelayanan kesehatan. 5. Meningkatkan Koordinasi Antar Lembaga : Meningkatkan sinergi dan koordinasi antara instansi pemerintah, fasilitas layanan kesehatan, dan institusi pendidikan dalam pengelolaan data tenaga kesehatan. 6. Mendukung Kebijakan Desentralisasi dan Pemerataan Kesehatan : Memberikan data dasar untuk kebijakan pemerataan tenaga kesehatan.

Rencana Jadwal Kegiatan

Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan

Pengumpulan Data

Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)
Tidak

Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Supervisi

Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak

Petugas Pengumpulan Data
-

Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
-

Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 0
Pengumpul data/enumerator: 0

Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak

Variabel Kegiatan

1. Fasilitas Kesehatan

   Suatu alat dan/ atau tempat yang digunakan untuk menyelenggarakan upaya pelayanan kesehatan, baik promotif, preventif, kuratif maupun rehabilitatif yang dilakukan.
2. Jenis Kelamin

   Perbedaan antara perempuan dengan laki-laki secara fisiologis yang ditandai dengan ciri-ciri fisik tertentu. Jenis kelamin terbagi atas perempuan dan laki-laki.
3. Jenis Tenaga Kesehatan

   Penggolongan tenaga yang mengabdikan diri dalam bidang kesehatan serta memiliki pengetahuan dan/atau keterampilan melalui pendidikan di bidang kesehatan yang untuk jenis tertentu memerlukan kewenangan untuk melakukan upaya kesehatan.

Indikator Kegiatan

1. Jumlah Tenaga Keterapian Fisik

   Banyaknya tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi dalam terapi fisik, mencakup fisioterapis, okupasi terapis, terapis wicara, dan akupunktur.
2. Jumlah Tenaga Kesehatan Lingkungan

   Banyaknya tenaga kesehatan yang memenuhi kualifikasi bidang kesehatan lingkungan, mencakup tenaga lingkungan, entomolog kesehatan, dan mikrobiolog kesehatan.
3. Jumlah Tenaga Kesehatan Tradisional

   Banyaknya tenaga kesehatan yang telah memenuhi kualifikasi bidang kesehatan tradisional yang terdiri atas tenaga kesehatan tradisional ramuan dan tenaga kesehatan tradisional keterampilan sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku.
4. Jumlah Tenaga Kebidanan

   Banyaknya tenaga kesehatan yang memiliki kewenangan berdasarkan kompetensi untuk melakukan pelayanan kesehatan ibu, pelayanan kesehatan anak, dan pelayanan kesehatan reproduksi perempuan dan keluarga berencana.
5. Jumlah Tenaga Keteknisan Medis

   Banyaknya tenaga kesehatan yang memiliki kompetensi keteknisian medis, mencakup perekam medis dan informasi kesehatan, teknik kardiovaskuler, tenisi pelayanan darah, refraksionis optisien/optometris, teknisi gigi, penata anestesi, terapis gigi dan mullut, dan audiologis.
6. Jumlah Tenaga Kefarmasian

   Banyaknya tenaga kesehatan yang melakukan pekerjaan kefarmasian yang terdiri atas apoteker dan tenaga teknis kefarmasian pada wilayah dan periode waktu tertentu.
7. Jumlah Tenaga Keperawatan

   Banyaknya tenaga kesehatan yang memiliki kewenangan berdasarkan kompetensi untuk melakukan asuhan keperawatan serta tindakan kolaborasi keperawatan dengan tenaga kesehatan lain sesuai kualifikasinya. Perawat mencakup perawat kesehatan masyarakat, perawat kesehatan anak, perawat maternitas, perawat medikal....
8. Jumlah Psikolog Klinis

   Banyaknya orang yang telah lulus pendidikan psikologi klinis sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
9. Jumlah Tenaga Teknik Biomedika

   Banyaknya tenaga kesehatan yang telah memenuhi kualifikasi bidang teknik biomedika yang terdiri atas radiografer, elektromedis, ahli teknologi laboratorium medik, fisikawan medik, radioterapis dan ortotik prostetik.
10. Jumlah Tenaga Gizi

    Banyaknya tenaga kesehatan yang telah memenuhi kualifikasi bidang gizi yang terdiri dari nutrisionis dan dietisien sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
11. Jumlah Tenaga Kesehatan Masyarakat

    Banyaknya tenaga kesehatan yang telah memenuhi kualifikasi bidang kesehatan masyarakat yang terdiri dari epidemiolog kesehatan, tenaga promosi kesehatan dan ilmu perilaku, pembimbing kesehatan kerja, tenaga administrasi dan kebijakan kesehatan, tenaga biostatistik dan kependudukan, serta tenaga kesehatan....
12. Jumlah Tenaga Medis

    Banyaknya tenaga kesehatan yang berhubungan dengan bidang kedokteran, mencakup dokter, dokter gigi, dokter spesialis, dan dokter gigi spesialis.