Detail Metadata Kegiatan Statistik
Kompilasi Data Tenaga Kerja di Kabupaten Kepulauan Sangihe 2024
Informasi Umum
Judul KegiatanKompilasi Data Tenaga Kerja di Kabupaten Kepulauan Sangihe
Tahun Kegiatan
2024
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Ketenagakerjaan
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraDinas Tenaga Kerja Daerah Kabupaten Kepulauan Sangihe
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Tona I, Kec. Tahuna Timur Kabupaten Kepulauan Sangihe, Sulawesi Utara
| Telepon: | - |
| Faksimile: | - |
| Email: | disnaker.sangihe@gmail.com |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | MELANCHTON H. WOLFF, ST, ME |
| Eselon 2: | Dra. VIVA J. MASOA, ME |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | Adelheid Salawati |
| Jabatan: | Kabid Pembinaan dan Penempatan Tenaga Kerja |
| Alamat: | Tona I, Kec. Tahuna Timur Kabupaten Kepulauan Sangihe, Sulawesi Utara |
| Telepon: | 081354018364 |
| Faksimile: | - |
| Email: | adel.salawati@gmail.com |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang KegiatanKompleksitas urusan di bidang ketenagakerjaan menuntut akurasi perencanaan, evaluasi serta pengambilan keputusan dan kebijakan dalam pelaksanaan. Karena itu, sangat penting bagi kita menerapkan budaya literasi data dalam setiap pengambikan keputuan dan kebijakan dalam proses perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi pembangunan ketenagakerjaan. Budaya literasi data adalah budaya yang terkait dengan kemampuan membaca, menganalisis dan membuat konklusi berpikir berdasarkan data yang ada. Budaya yang menghendaki keterukuran yang fact-based atau berdasarkan data dalam merencanakan, melaksanakan, mengevaluasi, dan mengkritisi setip keputusan yang diambil. Syarat mutlak yang harus dipenuhi agar budaya literasi data dapat diterapkan dalam pembangunan ketenagakerjaan yakni adanya dukungan ketersedian data ketenagakerjaan yang berkualitas, yaitu akurat, relevan, up to date, lengkap, dan terpadu. Data ketenagakerjaan yang berkualitas menjadi sangat penting karena data sejatinya merepresentasikan fakta atau keadaan yang sebenarnya dari suatu kejadian.
Tujuan Kegiatan
Menyediakan data dan informasi ketenagakerjaan yang relevan, komprehensif, berkualitas, dan terbaru (up to date) secara periodik dan berkala; Sumber referensi pengambilan kebijakan dan keputusan dalam proses perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi pembangunan bidang ketenagakerjaan; dan Sebagai bentuk akuntabilitas dalam pembangunan ketengakerjaan.
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2024-02-01 s.d. 2024-02-16
Desain
2024-02-19 s.d. 2024-02-29
Pengumpulan Data
2024-03-01 s.d. 2024-03-22
Pengolahan Data
2024-03-18 s.d. 2024-04-05
Analisis
2024-04-05 s.d. 2024-04-26
Diseminasi Hasil
2024-04-26 s.d. 2024-05-10
Evaluasi
2024-05-10 s.d. 2024-05-24
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| Jumlah Pencari Kerja | Jumlah Pencari Kerja | angkatan kerja yang sedang menganggur dan mencari pekerjaan maupun yang sudah bekerja tetapi ingin pindah atau alih pekerjaan, baik di dalam maupun luar negeri dengan mendaftarkan diri kepada pelaksana penempatan tenaga kerja atau secara langsung melamar pekerjaan kepada pemberi kerja | 2023 |
| Jumlah Balai Latihan Komunitas | Jumlah Balai Latihan Komunitas | unit pelatihan vokasi yang tersebar di berbagai lembaga pendidikan keagamaan non-pemerintah di Indonesia | 2023 |
| Jumlah Bursa Kerja Khusus (BKK) | Jumlah Bursa Kerja Khusus (BKK) | unit pelaksana yang memberikan layanan penempatan kerja kepada alumni satuan pendidikan menengah, pendidikan tinggi, dan lembaga pelatihan kerja | 2023 |
| Jumlah Penempatan Tenaga Kerja melalui Informasi Pasar Kerja (IPK) Online | Jumlah Penempatan Tenaga Kerja melalui Informasi Pasar Kerja (IPK) Online | data yang berisi jumlah penempatan tenaga kerja yang dilakukan melalui IPK Online | 2023 |
| Jumlah Pekerja Migran Indonesia (CPMI) | Jumlah Pekerja Migran Indonesia (CPMI) | Warga Negara Indonesia (WNI) baik laki-laki maupun perempuan yang bekerja diluar negeri dengan jangka waktu tertentu berdasarkan perjanjian kerja melalui prosedur penempatan PMI | 2023 |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
LONGITUDINAL_PANEL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| SULAWESI UTARA | KEPULAUAN SANGIHE |
Pengumpulan data sekunder
Sarana Pengumpulan Data
Lainnya : Data sekunder
Unit Pengumpulan Data
Individu, Usaha/perusahaan
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Tidak
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Lainnya : Pengecekan dokumen
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak
Petugas Pengumpulan Data
-
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
-
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 0
Pengumpul data/enumerator: 0
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataData Entry, Validasi
Metode Analisis
DESKRIPTIF
Unit Analisis
Individu
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Kabupaten/Kota
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Tidak
Digital (softcopy): Ya
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): -
Digital (softcopy): 2024-06-03;
Data Mikro: -