Detail Metadata Kegiatan Statistik
Kompilasi Produk Administrasi Data Kepegawaian di Lingkungan Pemerintah Daerah Kabupaten Sukamara 2023
Informasi Umum
Judul KegiatanKompilasi Produk Administrasi Data Kepegawaian di Lingkungan Pemerintah Daerah Kabupaten Sukamara
Tahun Kegiatan
2023
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Ketenagakerjaan
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraBadan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Sukamara
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. Tjilik Riwut KM 10 Sukamara
| Telepon: | 0532 2073045 |
| Faksimile: | 0532 2073045 |
| Email: | bkpsdm@sukamarakab.go.id |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | - |
| Eselon 2: | Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | RENNY ELIKASARI, S.Psi. |
| Jabatan: | Kepala Bidang Pengembangan Sumber Daya Manusia, Penghargaan dan Penilaian Kerja |
| Alamat: | Jl. Tjilik Riwut Km. 10 Sukamara |
| Telepon: | (0532) 2073045 |
| Faksimile: | - |
| Email: | bkpsdm@sukamarakab.go.id |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang KegiatanData kepegawaian merupakan kumpulan data individu masing-masing pegawai beserta dengan riwayatnya. Data individu adalah data seorang ASN yang dimiliki setiap individu dari mulai yang bersangkutan diangkat menjadi ASN sampai dengan pensiun. Data individu selalu berkembang sesuai dengan kebutuhan dari layanan kepegawaian yang bisa terjadi setiap semester ataupun tahunan. Oleh karena itu untuk mendapatkan validasi data kepegawaian maka dianggap perlu melaksanakan kompilasi data kepegawaian setiap semester dengan cara mengunduh data mentah dari aplikasi SIASN dan dikompilasi sesuai dengan kriteria yang ditentukan agar membentuk menjadi satu kesatuan data kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sukamara
Tujuan Kegiatan
Mengkompilasi data kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sukamara menjadi satu kesatuan data; Menyajikan informasi terkait data kepegawaian di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sukamara yang akurat; Mempercepat dan mempermudah permintaan data kepegawaian pada Instansi di lingkungan Pemerintah Kabupaten Sukamara.
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2023-01-02 s.d. 2023-01-14
Desain
2023-01-17 s.d. 2023-01-31
Pengumpulan Data
2023-02-01 s.d. 2023-02-28
Pengolahan Data
2023-03-01 s.d. 2023-12-02
Analisis
2023-12-05 s.d. 2023-12-09
Diseminasi Hasil
2023-12-12 s.d. 2023-12-23
Evaluasi
2023-12-26 s.d. 2023-12-29
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| Jumlah ASN | Jumlah ASN | Jumlah Pegawai yang ada di Kabupaten Sukamara berdasarkan Daftar Urut Kepangkatan | Tahunan |
| Golongan Kepangkatan PNS | Golongan Kepangkatan PNS | Rekapitulasi Golongan Kepangkatan ASN di Kabupaten Sukamara | Tahunan |
| Tingkat Pendidikan ASN | Tingkat Pendidikan ASN | Rekapitulasi Pendidikan ASN di Kabupaten Sukamara | Tahunan |
| Jenis Jabatan | Jenis Jabatan | Rekapitulasi jenis jabatan ASN di Kabupaten Sukamara | Tahunan |
| Jenis Kelamin | Jenis Kelamin | Rekapitulasi jenis kelamin ASN di Kabupaten Sukamara | Tahunan |
| Mutasi | Mutasi | Rekapitulasi mutasi masuk dan mutasi keluar PNS | Tahunan |
| Generasi Kelahiran | Generasi Kelahiran | Rekapitulasi generasi kelahiran berdasarkan tahun kelahiran | Tahunan |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
CROSS_SECTIONAL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| KALIMANTAN TENGAH | SUKAMARA |
Pengumpulan data sekunder
Sarana Pengumpulan Data
PAPI, CAWI
Unit Pengumpulan Data
Lainnya : Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Sukamara
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Tidak
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Supervisi
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak
Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
SMA/SMK
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 2
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataEditing, Data Entry, Validasi
Metode Analisis
DESKRIPTIF
Unit Analisis
Lainnya : Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Sukamara
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Kabupaten/Kota
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Tidak
Digital (softcopy): Tidak
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): -
Digital (softcopy): -
Data Mikro: -
Variabel Kegiatan
-
Lama waktu hidup sejak dilahirkan yang dihitung dalam tahun menurut sistem kalender Masehi dengan pembulatan ke bawah atau umur ulang tahun yang terakhir. Dalam pengumpulan data direkomendasikan menggunakan kelompok umur tunggal, sedangkan untuk penyajian data direkomendasikan menggunakan kelompok umur....
-
Perbedaan antara perempuan dengan laki-laki secara fisiologis yang ditandai dengan ciri-ciri fisik tertentu. Jenis kelamin terbagi atas perempuan dan laki-laki.
-
Tingkat pendidikan yang dicapai seseorang setelah mengikuti pelajaran pada kelas tertinggi pada jenjang pendidikan tertinggi yang diikutinya dengan mendapatkan tanda tamat sekolah (ijazah).
-
Sekelompok jabatan pada instansi pemerintah.
-
Tingkat atau jenjang kedudukan seorang PNS dalam rangkaian sistem kepegawaian yang digunakan sebagai dasar penggajian.
Indikator Kegiatan
-
Banyaknya seluruh pegawai negeri sipil
-
Jumlah kelompok profesi bagi pegawai-pegawai yang bekerja pada instansi pemerintah baik di tingkat pusat maupun daerah.