≡ METADATA VARIABEL STATISTIK
Lowongan Kerja
Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Sumatera Barat
Lowongan Kerja
Konsep & Definisi
Uraian konseptual dan substansi variabel
Konsep
Lowongan Kerja
Definisi Variabel
Pekerjaan atau jabatan yang belum ada atau belum cukup orang melaksanakan, terjadi karena perluasan usaha, perubahan teknik berproduksi atau karena ada tenaga kerja yang karena sesuatu hal berhenti dari pekerjaan sehingga harus diisi dengan tenaga kerja baru
Kalimat Pertanyaan (Kuesioner)
"Berapa lowongan kerja yang telah terisi?"
Referensi Pemilihan
Kepmenaker RI Nomor 169 tahun 2016 tentang Penetapan SKKNI Katagori Jasa Persewaan dan Sewa guna Usaha Tanpa Hak Opsi, Ketenagakerjaan, Age+Y42n Perjalanan dan Penunjang Usaha Lainnya Golongan Jasa Ketenagakerjaan Bidang Penempatan dan Perluasan Kesempatan Kerja
Aturan Validasi
Pengecekan kembali dokumen lowongan kerja;
Domain Nilai & Klasifikasi Isian
Struktur rujukan kode dan kategori isian variabel
Klasifikasi Rujukan
-
Klasifikasi Isian / Value Domain
| Kode | Nilai / Kategori |
|---|---|
| 1 | Pendidikan |
| 2 | Jenis Kelamin |
| 3 | Golongan pokok jabatan |
| 4 | Sektor lapangan usaha |
Spesifikasi Teknis
Atribut pengukuran dan referensi
Tipe Data
Integer
Satuan
Orang
Ukuran
Jumlah
Referensi Waktu
Satu Tahun
Dapat Diakses Umum
Ya
Kegiatan Statistik Terkait
Kegiatan pengumpul variabel
Kompilasi Pelayanan dan penyediaan informasi pasar kerja online
Buka Metadata Kegiatan →
Produsen Data & Administrasi
Instansi penanggung jawab dan riwayat data
Produsen Data
Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Sumatera Barat
Status Verifikasi
APPROVED
Dibuat Pada
05 September 2023
Diperbarui Pada
07 November 2023